Starttermine: 4-wöchentlich
Kursdauer in Wochen: 2
KursID: B-P-0007
nächste Termine:
● 02.06.20
● 29.06.20
● 27.07.20

Wer im Personalwesen Verantwortung trägt, sollte einen Überblick über die wichtigsten Rechtsthemen und Gesetze haben – ob Sachbearbeiter oder leitender Entscheider. Schnell können formale oder sachliche Fehler weitreichende Folgen mit schwerwiegenden Konsequenzen haben. Auch wenn im Zweifel immer ein Rechtskundiger hinzugezogen werden sollte, sind im Geschäftsalltag einige grundlegende Dinge leicht selbst zu klären, wenn man den notwendigen Zugriff auf aktuelle Gesetze hat und einmal gründlich geschult worden ist.
In diesem Modul lernen Sie – aufbauend auf Grundlagen der Lohnberechnung und des Sozialversicherungsrechts – die wichtigsten Themen des Individualarbeitsrechtes kennen. Dazu gehört auch ein Exkurs in das Betriebsverfassungs- und das Tarifrecht.

● Exkurs Kollektives Arbeitsrecht: Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitnehmervertretung und Tarifrecht
● Arbeitsverträge, Nachweisgesetz, Handlungsvollmachten, Anspruch auf Gleichbehandlung
● Teilzeit- und Befristungsgesetz, Arbeitszeit- und Bundesurlaubsgesetz
● Nebentätigkeit, Verschwiegenheit, Wettbewerbsverbote, Weisungen
● Befristetes Arbeitsverhältnis, Arbeit auf Abruf, Probearbeitsverhältnis
● Personalakte, Datenverwaltung und -schutz, Stammdaten
● Abmahnung: Inhalt und Grundsätze, Abwehrmöglichkeiten, Freistellung
● Kündigungsarten, -gründe, -berechtigte, -fristen, -einschränkungen, -schutz, -verbote, Sozialauswahl
● Kündigungsklage und Abfindung

Ob Sie eine leitende Position mit Personalverantwortung inne haben oder in der Personalsachbearbeitung tätig sind: Diese Qualifizierung vermittelt Ihnen wichtigen Grundlagen, die für die Arbeit im Personalwesen unerlässlich sind.

Diese Weiterbildung richtet sich an Personen mit Personalverantwortung oder Mitarbeiter in der Personalsachbearbeitung. Vorausgesetzt werden PC- und MS-Office-Grundlagen sowie Online-Grundlagen, Deutschkenntnisse auf dem Niveau C1 sowie erste Berufserfahrung. Ebenso wichtig sind gute Grundlagen in der Personalorganisation und -verwaltung sowie Kenntnisse des Sozialversicherungsrechtes.
Sie erfüllen einzelne Voraussetzungen noch nicht? Sprechen Sie uns auf einen Vorbereitungskurs an.

Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Unsere Kursbewertung für Sie:
2019 waren in Sachsen mehr als 2000 Stellen in Jobbörsen (u.a. Indeed, Stepstone) im Monat aktiv, die in Verbindung mit dem Kurs und dessen vermittelten Inhalten stehen. Daher empfehlen wir Ihnen diesen Kurs für Ihre Karriereziel. Allerdings sollte beachtet werden, dass auf Grundlage der Daten aus dem Branchenmonitor von 2019 und der prognostizierten Arbeitsmarktentwicklung für 2020 der Agentur für Arbeit, eine Verschlechterung eintreten kann. Wir beraten Sie gerne individuell zu Ihren Zielen und Perspektiven am Arbeitsmarkt.*
*Dies ist ein automatisierter Text. Wir analysieren den Arbeitsmarkt und bewerten die Relevanz.